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戴爾電腦遭香港高校聯(lián)合抵制 被指血汗工廠制造

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作者: 時(shí)間:2007-11-26 來(lái)源:網(wǎng)易科技報(bào)道 收藏
 該小組發(fā)現(xiàn)這三家工廠嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定,不僅工作條件惡劣,工人每天的上班時(shí)間長(zhǎng)達(dá)16個(gè)小時(shí),平均每小時(shí)的報(bào)酬卻只有2.1元人民幣,而且工人都沒(méi)有年假、產(chǎn)假以及正規(guī)的勞動(dòng)合同。 


大學(xué)生聯(lián)合發(fā)起

網(wǎng)易科技訊 11月25日消息 據(jù)媒體報(bào)道 七所的一個(gè)調(diào)查小組通過(guò)對(duì)代工廠的調(diào)查,指責(zé)其為“血汗工廠”,并發(fā)起了的活動(dòng),將其排除在學(xué)生機(jī)的采購(gòu)之外。

據(jù)該媒體報(bào)道,去年11月至今年8月間,香港七所高校大學(xué)生聯(lián)合成立了一個(gè)小組,到東莞的三家戴爾零配件生產(chǎn)工廠(包括長(zhǎng)安光寶電子有限公司、旭基電子有限公司及石碣泰瑞塑膠電子廠)內(nèi)進(jìn)行了調(diào)查,并訪問(wèn)了60名不同部門(mén)的工人。該小組發(fā)現(xiàn)這三家工廠嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定,不僅工作條件惡劣,工人正班工資每天只有17元,平均時(shí)薪2.1元,加班工資時(shí)薪亦只有3.5元,遠(yuǎn)低于國(guó)家規(guī)定的4元多,一般只有15分鐘用餐,既沒(méi)年假、產(chǎn)假,又無(wú)勞動(dòng)合同,有事難以追討,而且部分工作屬較危險(xiǎn)的崗位,廠方并無(wú)提供任何保護(hù)措施。

該組織認(rèn)為,這一現(xiàn)象主要是戴爾的采購(gòu)及外包制度造成的。該媒體指出,戴爾一直以來(lái)奉行“零庫(kù)存”的策略,即是當(dāng)它收取客戶訂單后,將在36小時(shí)內(nèi)完成生產(chǎn)裝配,并承諾,從收到訂單至送貨到客戶手中不會(huì)超過(guò)5天。因此電腦不會(huì)因滯銷而出現(xiàn)折舊,成本雖較其他對(duì)手低8%,但卻是將此風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)嫁給了零件供應(yīng)商,最終由工人承擔(dān)。 

據(jù)報(bào)道,為了戴爾的血汗工廠,香港七所高校正聯(lián)合爭(zhēng)取將“企業(yè)社會(huì)責(zé)任”條款列入校園采購(gòu)政策內(nèi)。戴爾電腦可能將因此被排除在高校的學(xué)生機(jī)采購(gòu)清單之外。該組織也表示,將提交一份報(bào)告給戴爾公司,希望戴爾能對(duì)工廠進(jìn)行有效的監(jiān)管。(文/Witness)

小知識(shí):學(xué)生機(jī)

在香港以及歐美地區(qū),廠商經(jīng)常會(huì)針對(duì)一些特寫(xiě)學(xué)校的學(xué)生專門(mén)推出特惠機(jī)型,學(xué)生機(jī)的配置與零售機(jī)型并無(wú)區(qū)別,往往因?yàn)樘厥舛ㄖ?,有時(shí)候還會(huì)比市場(chǎng)零售機(jī)型配置更高,但是價(jià)格上卻與零售機(jī)型有比較大的差距。 



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