臺灣新惠普發(fā)表第一波中高階主管名單

新惠普5/8正式成立後，上月底(5/29)臺灣公司第一波人事命令正式出爐，康柏與惠普在中高階主管部分，以五五波面打成平手。從人事布局中可看出，新惠普未來策略更加明顯，將著重全球服務(wù)部門的業(yè)務(wù)比重。

新惠普第一波人事布局出爐，重點放在服務(wù)事業(yè)群與何薇親自領(lǐng)軍的企業(yè)系統(tǒng)事業(yè)群，其中何薇玲的企業(yè)系統(tǒng)事業(yè)群旗下設(shè)8個產(chǎn)品、業(yè)務(wù)團隊，其中康柏與惠普人士各占4席，服務(wù)事業(yè)群總經(jīng)理黃志明下設(shè)業(yè)務(wù)與顧客服務(wù)兩團隊，分別由康柏與惠普各出一人擔(dān)任。

企業(yè)系統(tǒng)事業(yè)群下，ISSG部門將由趙長新接任，BCS與軟體將由廖仁祥負責(zé)，通路業(yè)路部分則由龔書哲與賴昭輝操盤，其馀部門則由惠普人士接任，其中NSS部門負責(zé)人選尚未定案，將保留到第二波人事名單再行宣布。

服務(wù)事業(yè)群中，顧客支援業(yè)務(wù)由惠普的王柏堂擔(dān)任，企業(yè)顧問團隊將由謝儒生出任，黃志明自己將兼任企業(yè)的外包業(yè)務(wù)。個人系統(tǒng)事業(yè)群與影像暨列印事業(yè)群部分人原則大幅縮減，兩團隊的總員工數(shù)向下調(diào)降至1000多人左右，以維持現(xiàn)有的雙品牌銷售策略，同時也加強後續(xù)的維修服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù)。

新惠普在5/8成立大會時宣布，組織架構(gòu)分四大事業(yè)群，HP臺灣區(qū)新事業(yè)群企業(yè)系統(tǒng)事業(yè)群（ESG）總經(jīng)理由何薇玲擔(dān)任、個人系統(tǒng)事業(yè)群（PSG）總經(jīng)理為莊正松、惠普服務(wù)事業(yè)群（HPS）總經(jīng)理黃志明、影像暨列印事業(yè)群（IPG）由總經(jīng)理黃士修出任。

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